Kvalifikationer för stora uppdrag, som Northvolt

Sällan eller aldrig ställs frågor om ledares kvalifikationer för stora uppdrag. Vad gör Peter Carlsson till ledare i uppbyggnaden av Northvolt? Varför orkar inte media gräva i bakgrunden? I Sverige hade vi en hausse kring Refaat El-Sayed som väckte stor uppmärksamhet för start och uppbyggnad av Fermenta, ett företag i medicinbranschen. Bubblan sprack när han avslöjades med lögn om sin utbildning. Det blev så konkret. Därför fick haveriet ett tydligt orsak-verkan-samband.

Med Northvolt är förutsättningarna svåra att identifiera för ett kommande haveri. Ledargestalten och det industriella motivet har vuxit till något gigantiskt. Mer eller mindre omöjligt att ifrågasätta för genomslag bland allmänhet och höga beslutsfattare. Men bilden har börjat krackelera med tilltagande produktionsproblem och olycksstatistik. Media har jagat VD Peter Carlsson för intervjuer, men han håller sig undan. En svamlande kommunikatör har inte klarat sitt uppdrag.

Peter Carlsson kommer inte att beslås med osanning om någon falsk doktorshatt. I hans fall är det mer subtilt med grundutbildnining som inte är relevant för utveckling och produktion av batterier. Lämplighet för ledning av stor organisation finns inte och har inte gjorts trolig i hans CV även om han har arbetat i Tesla, USA. Oklart med vad.

Vi är på väg att få ett nytt Refaat-case. Mängder av ja-sägare kommer också att få en smäll. Kommer komunalpamparna att klara smällen?

PS
Enligt Ny Teknik är det vanligt med förseningar i batteritillverkning.

Lämna ett svar

E-postadressen publiceras inte. Obligatoriska fält är märkta *